据公司人事行政总监柴亚东介绍：与2008年度执行的社会保险缴费基数相比，提高了社会保险费缴费基数标准，主管以下员工是直接受益者。提高了险保障额度，公司为此每月增加数千元财务支出。
身为普通职工，我们应该意识到：能把握的是自己的行为，我们要借全公司上下学习成都六水厂的先进经验契机，好好反思、认真对照检查自己在工作中有没有存在“旁观者”言行，有没有把自己当成真正的主人。公司让我们有了一个成长的空间，不断地提高保障待遇，我们肩负的责任也越发重大，所以要更加珍惜自己的这份工作。每个人只有时刻怀着一颗感恩的心做事，才能对得起公司的培养和教育；只有懂得知恩回报，才能不辜负领导的期望，才能对社会有所贡献，才能成就自己的未来。（人事行政部 任高升供稿）
